Au Burkina Faso, même sans connaitre les règlements intérieurs de l’ensemble des entreprises, nous pouvons aisément deviner qu’elles n’ont pas prévus cette forme d’organisation du travail qui est totalement nouvelle sous nos cieux. Aussi est-il qu’aucune convention collective n’a encore été conclue sur cette question.
En matière de télétravail, il convient d’opérer la nuance entre le télétravail exécuté par un télétravailleur indépendant et celui du télétravailleur salarié. Celui qui dispose de son matériel personnel (ordinateurs, imprimantes, accès internet, etc.) et qui travaille à domicile se trouve dans la situation de télétravailleur indépendant.
